Sociale Coöperaties maken het verschil. Interview in Editie070

Sociale Coöperaties maken het verschil. Interview in Editie070  
Mensen uit de bijstand die aan de slag gaan als ondernemer, hoe mooi is dat? Met de pilot ‘Ondernemend uit de bijstand’* wil de gemeente mensen met een uitkering een jaar de kans bieden ondernemer te worden. Bijstandsgerechtigheden kunnen volledig zelfstandig ondernemen. De inkomsten uit de eigen onderneming worden maandelijks verrekend met de uitkering (behalve bij sociale coöperatie Soco Soco!). Maar het ondernemen kan ook met hulp van een sociale coöperatie; dat is een maatschappelijke onderneming waarbij samenwerking centraal staat. Op 10 oktober kunnen werkzoekenden en andere geïnteresseerden tijdens een speedmeet in Theater de Vaillant kennismaken met dit soort coöperaties. Alvast een kijkje in de keuken bij Soco Soco, Onzichtbaar Den Haag, Gilde Plus en AfriPan.

Evert Drewes en Edgar Neo Sociale Cooperatie Soco Soco Evert Drewes Edgar Neo Sociale Ondernemers Cooperatie Soco Soco Ondernemen uit de bijstand Ondernemend uit de bijstand Den Haag Gemeente Den Haag ondernemen, Moerwijk Den Haag Geloven in MoerwijkEvert Drewes (links) en Edgar Neo


Over Soco Soco
Evert Drewes en Edgar Neo zijn de oprichters van Soco Soco, ofwel Sociale Ondernemers COöperatie. ‘Met de nadruk op coöperatie’, vertelt Evert. ‘Wij begeleiden commerciële plannen en ideeën van mensen in de bijstand.’ Edgar vult aan: ‘Leren, werken en ondernemen, dát is ons uitgangspunt. Wij zeggen tegen mensen: ‘Hier is onze uitnodiging om de kans te grijpen te starten of door te starten met je bedrijf’.’ Soco benadert mensen puur individueel. ‘Begeleiding is maatwerk, een vastomlijnd programma werkt niet’, vindt Evert.

De Sociale Coöperatie Soco is vooral actief in de wijken Moerwijk/Schilderswijk, waar de oprichters zelf woonachtig zijn. Zowel Edgar als Evert zijn heel actief in de wijk, ze luisteren en gaan in gesprek met mensen. Edgar: ‘En zo horen we van ideeën, eigenlijk gewoon van ‘onze buren’.’ Mensen die vaak door allerlei omstandigheden vast zitten in de bijstand, maar vol kennis en kunde zitten. Evert: ‘We willen mensen laten geloven in hun droom, zelfvertrouwen geven, bijvoorbeeld door coaching, maar ook heel concreet door gezamenlijk een ondernemersplan op te stellen.  Als je je bedenkt dat er in Den Haag 26.000 mensen met een uitkering zijn, dan weet je dat er zoveel onbenut potentieel zit. Evert: ‘Mensen zitten vol ideeën en dromen. We zijn nu bijvoorbeeld in gesprek met mensen die buurtinitiatieven zoals een wasserette, bakkerij en dansschool willen opstarten.’ ‘Het is aan ons hen te laten realiseren dat ‘ondernemen een feestje’ is. Denk daarbij aan het levensmotto van Quintus Ristie (red. bekend van het televisieprogramma ‘Raymann is laat’): Soko soko!’ Ofwel: ‘laat het (ondernemers)feest beginnen!’, zegt een enthousiaste Edgar.

Meer informatie
www.socosoco.cc en mail evert@socosoco.cc of edgar@socosoco.cc

Ook ondernemen vanuit de bijstand? Neem contact met ons op

2017-09-29_MG_6586.jpg
Boy Zandbergen (links) en Joost Smallegange


Onzichtbaar Den Haag
Boy Zandbergen is sociaal ondernemer. Hij is bedenker en oprichter van Onzichtbaar Den Haag. Vanwaar deze naam? Boy: ‘Ik wil onzichtbare ‘kwetsbare’ groepen mensen zichtbaar maken en een plek geven in de samenleving. Ik heb het dan bijvoorbeeld over mensen uit de schuldsanering of daklozen. Wij trainen hen zodat zij professioneel aan de slag kunnen in de maatschappij.’ Zo iemand is Joost Smallegange. Joost zit in de bijstand en is dakloos geweest. ‘Ik kwam Boy laatst een keer tegen op de fiets. Ik was zijn cliënt toen hij nog sociaal werker was. Nu is hij docent en hij vroeg mij of ik mijn verhaal eens voor een klas studenten wilde vertellen. Ik zei meteen ja!’ Joost is nu ‘ambassadeur’ binnen Onzichtbaar Den Haag.

Een enthousiaste Boy: ‘Wij bieden als onderneming voorlichting aan. Zo zijn we bezig met de Haagse Hogeschool waar we studenten gaan trainen.’ Ook de gemeentelijke organisatie behoort tot de doelgroep. Joost: ’Ik train dus nu als voormalig cliënt zelf sociaal werkers.’

Boy en zijn collega’s hebben een methodiek ontwikkeld waardoor opdrachtgevers van voormalige cliënten horen en ook vooral zelf ervaren hoe het is een hulpvraag te hebben en afhankelijk te zijn van anderen. ‘Ik merkte dat ik als docent behoefte had om theorie en praktijk met elkaar te combineren. We moeten juist met elkaar in gesprek gaan om van elkaar te leren’, aldus Boy.

Joost geeft aan dat het zijn ambitie is op een gegeven ogenblik uit de bijstand te stromen. ‘Ik heb het pas kortgeleden aangedurfd op Facebook te vertellen over dit project en mijn rol. Ik kreeg heel veel positieve reacties. Het is zoals een van de mensen van Onzichtbaar Den Haag laatst tegen mij zei: ‘Je gaat van een zwart gat naar een berg met ervaring.’ Die ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden geven mij ontzettend veel zelfvertrouwen!’

Meer informatie
www.onzichtbaar-denhaag.nl of mail: boy@onzichtbaar-denhaag.nl

2017-10-02_MG_6787.jpg
Jacques Giesbertz, Ron Kleijn en Jaap Lageman (v.l.n.r.)


Gilde Plus
‘Gilde Plus is een broedplaats waar leren en werken centraal staan.’ Aan het woord is Jacques Giesbertz. Hij is samen met Ron Kleijn en Jaap Lageman oprichter van SVV Gilde Plus. Werkzoekenden, studenten, zzp’ers of ondernemers, maar ook werknemers en ambtenaren zijn van harte welkom bij deze sociale coöperatie.

Gilde Plus is gevestigd in het clubgebouw van voetbalvereniging SVV Scheveningen. Het is een buurtcentrum van de toekomst en deze plek gaat steeds meer door voormaatschappelijk ontmoetingscentrum. Jacques: ‘Iedereen kan lid worden van Gilde Plus, maar het is niet vrijblijvend. Het is de bedoeling dat iedereen actief meedoet, in beweging komt door van elkaar te leren of door samen aan projecten te werken.’

Gilde Plus geeft haar leden een steun in de rug door faciliteiten aan te bieden, zoals een internetverbinding en vergaderruimte. Maar ook coaching, workshops en hulp bij het opstellen van een persoonlijk ontwikkelplan. ‘Wat wij doen is onze leden een werk- en leerplek geven. Dat doen we samen met SVV Scheveningen in de persoon van Ron als voorzitter. De club moet hier natuurlijk ook 100% achter staan, anders werkt het niet’, aldus Jacques.

Het ‘leergilde’ is een ander initiatief van Gilde Plus. Jacques: ‘Met dit project willen we jongeren, bedrijven en opleidingen met elkaar verbinden op basis van het principe van meester-gezel-leerling. Wat moeten jongeren weten over een bedrijf, hoe presenteren ze zich tijdens een sollicitatie en hoe maken ze de goede keuzes?.

Meer informatie
www.gildeplus.nl

2017-10-02_MG_6835.jpg
Hyacinthe Muhorakeye en Godefroid Nimbona


AfriPan
‘Het idee voor AfriPan ontstond toen wij met meerdere Afrikaanse vrouwen voor feesten en partijen kookten. Waarom maken we hier ons werk niet van, vroegen we ons toen af.’ Godefroid Nimbona, mede-oprichter van Afripan, vertelt  enthousiast over het bedrijf. Aan zijn zijde zit Hyacinthe Muhorakeye. Veel Afrikaanse vrouwen hebben in tegenstelling tot hun echtgenoot minder kansen op een betaalde baan en raken hierdoor in een sociaal isolement. ‘Door samen te koken en onze gerechten naar klanten te brengen, ontmoeten we andere mensen. Bovendien leren we de Nederlandse taal beter’, legt Hyacinthe uit.

De vrouwen van AfriPan koken thuis (voornamelijk Oost-Afrikaans) en brengen de gerechten  naar de klant. Godefroid: ‘Dat is echt een logistieke puzzel. We hebben geen centrale keuken, alles moet thuis bij de vrouwen worden voorbereid.’ AfriPan heeft al veel klanten, maar staat nog wel in de kinderschoenen. Opdrachtgevers zijn bijvoorbeeld maatschappelijke organisaties, maar ook bedrijven die bijvoorbeeld een congres willen laten cateren. ‘We willen graag doorgroeien, maar daar is een grote professionele keuken voor nodig. Die moeten we nu huren en dat is kostbaar.’

AfriPan is meer dan een ‘gewoon’ cateringbedrijf. Het is ook een leerplek voor Afrikaanse vrouwen. Het is hun missie vrouwen de mogelijkheid te bieden diploma’s te halen zodat zij bijvoorbeeld in horeca kunnen gaan werken. Godefroid: ‘Door de positieve reacties op hun kookkunsten krijgen de vrouwen zelfvertrouwen en voelen ze erkenning. Dat helpt hen om een volwaardige plek in de samenleving te krijgen. Ze doen mee!’ Hij gaat verder: ‘Het is onze droom straks een eigen eethuisje te bezitten met een professionele keuken, van waaruit we diners en lunches kunnen bezorgen, waar mensen kunnen eten enkennis kunnen maken met de Afrikaanse (eet)cultuur.’

Meer informatie
afripancatering@gmail.com

Speedmeet
De Speedmeet is op dinsdag 10 oktober van 14:00 tot 15:30 uur in Theater de Vaillant. Geïnteresseerden voor de ‘Speedmeet‘ kunnen zich aanmelden bij:ondernemenduitdebijstand@denhaag.nl.

Ondernemend uit de bijstand
Meer weten over de pilot Ondernemend uit de bijstand? Kijk dan op denhaag.nlen www.ondernemenmeteenuitkering.nl.

*Aanmelden voor de pilot voor individuele deelnemers is niet meer mogelijk. Die pilot loopt tot 1 juli 2018. Wel is het mogelijk je aan te sluiten bij een sociale coöperatie.

Meer weten over sociaal ondernemen in Den Haag?
Kijk dan op https://socialhubdenhaag.nl/.

Meer Editie070?
Wil je meer verhalen lezen over de stad? Bekijk dan ook de andere artikelen in deze uitgave. De verhalen van de vorige edities zijn ook online terug te lezen. Editie070 verschijnt om de twee weken op vrijdag.